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发布时间:2020-10-28 22:44:21
***鉴定怎么做
根据社会保障部的相关规定,用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出***认定申请。遇有特殊情况,申请期限可延长至 30日。
***鉴定的程序:
申请,职工发生事故伤害或者按照职业病防治***定被诊断、鉴定为职业病的,所在单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出***认定申请。
送达,劳动保障行政部门应当自***认定决定作出之日起20个工作日内,将***认定决定送达***认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位,并抄送社会***经办机构。
***鉴定与伤残鉴定的区别:
申请人不同,***鉴定是已被认定***的职工本人、近亲属、雇佣单位等申请;伤残鉴定是伤者本人申请。
***鉴定的全称是***伤残等级鉴定,顾名思义就是对***职工的伤残情况进行一个***鉴定,然后根据得出的结果,按照当地的赔偿标准进行***赔偿。
***鉴定的范围包括:
1、劳动能力鉴定,包括伤残等级鉴定和丧失劳动能力程度鉴定,
2、停留薪期鉴定确认,
3、护理等级鉴定,
4、伤残辅助器具配置鉴定等。
申请鉴定的依据、内容和提交的材料不同,***鉴定***依据是《******条例》和《职工***与职业病致残程度》;鉴定的内容包括:***医终结期、劳动能力障碍程度、生活自理障碍程度等;提交的材料有:***认定决定书、***医相关资料。
***鉴定评残标准:
二级:器严重缺损或畸形,有严重功能障碍,存在特殊医依赖,或生活大部分不能自理者;
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